Descripción
Du liebst Recruiting und erkennst Potenzial auf den ersten Blick? Dann bist Du bei uns genau richtig. Aus Bewerbungen machst Du Gespräche und aus Gesprächen neue Kollegen. Ob im Bewerbungseingang oder in der Direktansprache, Du bringst Menschen und Stellen zusammen, die wirklich zueinander passen. Und auch über die einzelne Stelle hinaus baust Du Beziehungen auf, die langfristig tragen.WORIN DEINE AUFGABEN BESTEHEN:Jagdfieber & Köpfchen- Fachbereiche: Du berätst unsere Fachbereiche in allen Recruiting-Fragen und stimmst Anforderungen und Besetzungen mit ihnen ab.- Reichweite: Du veröffentlichst unsere Stellenanzeigen, betreust Jobbörsen und hältst den Draht zu unseren Kooperationspartnern.- Active Sourcing: Du durchforstest Plattformen mit dem richtigen Suchstring und findest Talente. Wo andere nur Lebensläufe sehen, erkennst Du Potenziale.- Ansprachen: Du weißt, wie man Kandidaten kontaktiert und überzeugt, testest dabei neue Wege und wertest aus, was funktioniert.Fingerspitzengefühl & Herzblut- Erster Eindruck: Du bist die erste Anlaufstelle für Kandidaten und sorgst als Recruiter mit Deiner offenen Art dafür, dass sie sich bei uns rundum wohlfühlen.- Matching: Du prüfst Bewerbungen anhand definierter Kriterien, triffst eine Vorauswahl und erkennst, ob Kandidaten noch anderweitig passen.- Termine: Du koordinierst die Bewerbungstermine aller Beteiligten.- Interviews: Du stellst im Gespräch die richtigen Fragen, ob vor Ort, per Video oder am Telefon, und findest heraus, ob Mensch und Stelle zusammenpassen.- Netzwerk: Du bleibst mit vielversprechenden Talenten in Verbindung, ganz nach dem Motto „Gut Ding will Weile haben“.Organisation & Weiterentwicklung- ATS: Du nutzt unser Bewerbermanagementsystem als Dein Cockpit und hältst hier Prozesse und Daten stets auf dem aktuellen Stand.- Candidate Journey: Du gestaltest einen wertschätzenden Bewerbungsprozess mit, der begeistert, vom ersten Austausch bis zum gelungenen Onboarding.- Strategie & Projekte: Du entwickelst neue