Técnico/a de Gestión de Personal y Coberturas

1. MISIÓN DEL PUESTO Objetivo: Gestionar y coordinar la contratación y cobertura de personal de los programas de inclusión. Asimismo, elaborar y mantener los calendarios de trabajo, tramitar permisos y ausencias y realizar las tareas administrativas asociadas, contribuyendo a una organización eficiente de los recursos humanos y al correcto funcionamiento de los servicios. 2. FUNCIONES PRINCIPALES 1. Tramitar y coordinar las contrataciones necesarias para garantizar la cobertura de los servicios…