Specjalista / Specjalistka ds. Księgowości i Wynagrodzeń

Opis stanowiska: Doradztwo w kwestiach księgowo-płacowych. Bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawnych dotyczących księgowości, płac oraz podatków. Przygotowywanie materiałów szkoleniowych, informacyjnych oraz publikacji. Prowadzenie szkoleń. Reprezentowanie firmy na konferencjach. Testowanie oprogramowania. Wymagania: Minimum 2 lata praktycznego doświadczenia w księgowości i płacach. Znajomość ksiąg rachunkowych, KPiR oraz ryczałtu. Znajomość zagadnień z zakresu kadr i płac. Praktyczna z…