Leiter Personal (m/w/d) | Produktion - Holding - Prozessindustrie

Unser Klient ist ein global tätiges, erfolgreiches Unternehmen der Prozessindustrie. Im Zuge der Transformation sucht er eine strategisch wie operativ starke Führungspersönlichkeit, die direkt an die Geschäftsführung berichtet. Aufgaben HR-Führung: Gesamtverantwortung für die strategische und operative Personalarbeit Business Partnering: z. B. Beratung der Werkleitung und Führungskräfte in allen HR-Fragestellungen sowie Begleitung von Change- und Organisationsentwicklungsprojekten Digitalisieru…