Responsabile Risorse Umane

Mansioni principali: - Gestire i processi di selezione, inserimento e sviluppo del personale; - Coordinare le attività amministrative relative alle risorse umane; - Pianificare e implementare politiche HR in linea con gli obiettivi aziendali; - Supportare i responsabili di reparto nella gestione dei collaboratori; - Curare la formazione, la valutazione delle performance e i percorsi di crescita professionale; - Garantire il rispetto della normativa giuslavoristica e delle procedure aziendali. R…