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Pflegedienstleitung (m/w/d) im Interimsmanagement für stationäre Pflege (Pflegedienstleiter/in)

Job refresh GmbH

Alemania📅 18/8/2026

Descripción

Du bist ein Organisationstalent und möchtest nicht verwalten, sondern aktiv gestalten? Super! Pflegedienstleitung (m/w/d) im Interimsmanagement für stationäre Pflege in Karlsruhe Hier wirst Du gebraucht Für verschiedene stationäre Pflegeeinrichtungen in Karlsruhe suchen wir eine empathische, tatkräftige Pflegedienstleitung (m/w/d), die als Interimsmanager:in für frischen Wind sorgt – mit Kompetenz, Herz und Lust auf Veränderung. Deine Aufgaben - verantwortungsvoll & vielseitig - Du übernimmst die Organisation und Leitung der Wohnbereiche, inklusive Personal- und Dienstplanung. - Du kommunizierst transparent und wertschätzend, förderst den Austausch im Team und sorgst für ein positives Miteinander. - Du analysierst, optimierst und entwickelst Pflege- und Betreuungsprozesse kontinuierlich weiter – mit dem Ziel, die hohe Pflegequalität zu sichern und auszubauen. - Du trägst zur Zufriedenheit der Bewohner:innen und Mitarbeitenden bei – durch fachliche Kompetenz, persönliche Nähe und offene Kommunikation mit Angehörigen. - Du übernimmst die fachliche Anleitung und Führung Deines Teams und förderst die individuelle Weiterentwicklung jeder einzelnen Pflegekraft. Das bringst Du mit - fachlich & menschlich - Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege - Eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein entsprechendes pflegebezogenes Studium - Erfahrung in der stationären Pflege sowie Leidenschaft für gute Pflege, Teamarbeit und Qualitätssicherung Das kannst Du erwarten - Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell und ein hohes Maß an Selbstorganisation - Faire Vergütung nach TV-L, inklusive Jahressonderzahlung, Zuschläge und Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge - Mindestens 29 Urlaubstage - Ein kollegiales, fachlich starkes Team und eine offene, unterstützende Unternehmenskultur. Starker Rückhalt von Anfang an - Viel Raum für eigene Ideen – Deine Impulse zähle
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