Descripción
Als Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH bringst du dein Wissen aus dem Pflegealltag direkt ins Recruiting und die Personalberatung ein. Du suchst und kontaktierst Pflegefachpersonen, führst erste Gespräche zu Fachbereich, Pensum, Arbeitsort und beruflichen Vorstellungen und unterstützt unser Recruiting-Team bei der weiteren Betreuung. Deine Erfahrung aus der Pflege hilft dir dabei, Qualifikationen, Einsatzbereiche und fachliche Anforderungen richtig einzuschätzen. Recruiting-Erfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Die Tätigkeit kann auch vollständig **remote** ausgeführt werden.Das erwartet Dich bei dieser Aufgabe:- Du identifizierst gezielt Dipl. Pflegefachfrauen und Dipl. Pflegefachmänner HF/FH über geeignete Plattformen, Netzwerke und die Direktansprache- Erstkontakt: Du klärst Fachbereich, Berufserfahrung, Pensum, Arbeitsort, Verfügbarkeit und berufliche Vorstellungen der Pflegefachpersonen- Profilabgleich: Du ordnest Qualifikationen und Erfahrungen fachlich ein und prüfst, welche offenen Positionen zu den jeweiligen Voraussetzungen und Vorstellungen passen- Terminmanagement: Du vereinbarst Gespräche mit unserem Team und stellst sicher, dass die relevanten Bewerbungsunterlagen vollständig vorliegen- Dokumentation: Du hältst Gesprächsinhalte, Verfügbarkeit, berufliche Wünsche und fachliche Eckdaten strukturiert im Recruiting-System festDas bringst Du mit:- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau oder Dipl. Pflegefachmann HF/FH oder eine vergleichbare pflegerische Ausbildung- Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in einem Schweizer Spital, einer Klinik, der Spitex oder einer anderen Gesundheitseinrichtung- Gute Kenntnisse der unterschiedlichen pflegerischen Fachbereiche, Funktionen und Qualifikationsanforderungen- Fähigkeit, Berufserfahrung, Einsatzbereiche und fachliche Qualifikationen von Pflegefachpersonen einzuordnen und einzuschätzen- Erfahrung im Recruiting, Active Sourcing oder in der Direktansprache von Kandidatinne