Descripción
Zakres obowiązków: 1.Kierowanie bieżącą działalnością Klubu Seniora. 2.Realizacja programu działalności Klubu Seniora. 3.Ustalanie i realizacja rocznego planu finansowego Klubu Seniora. 4.Prowadzenie postępowania proceduralnego związanego z przyjęciami seniorów lub rezygnacją z dalszego pobytu w Klubie Seniora. 5.Opracowanie planu pracy Klubu Seniora i czuwanie nad jego realizacją. 6.Motywowanie seniorów do wspólnego spędzania czasu wolnego. 7.Organizowanie oraz prowadzenie dokumentacji z organizowanych spotkań, warsztatów, prelekcji, wykładów, wycieczek, wyjazdów, itp. 8.Przygotowywanie sprawozdań z działalności Klubu Seniora. 9.Wnioskowanie o środki pozabudżetowe lub/i unijne na realizację działalności Klubu Seniora. 10.Odpowiedzialność za powierzony majątek i środki finansowe, w tym realizacja wydatków Klubu Seniora.11.Dbanie o prawidłowe prowadzenie i zabezpieczenie dokumentacji Klubu Seniora. 12.Prowadzenie dokumentacji w zakresie m.in . - listy obecności uczestników klubu, dokumentacji uczestników klubu oraz dokumentacji osób prowadzących zajęcia. 13.Dbanie o zachowanie tajemnicy służbowej i zawodowej w sprawach dotyczących seniorów. 14.Dbanie o przestrzeganie przepisów dotyczących ochrony danych osobowych zgodnie z przepisami w tym zakresie.15. Diagnozowanie i monitorowanie poziomu zaspokajania potrzeb seniorów.16. Koordynowanie spotkań i zajęć dla seniorów. 17.Kompleksowe prowadzenie klubu i organizowanie zajęć dla seniorów. 18.Organizowanie form wsparcia dla seniorów. 19.Zaspokajanie potrzeb edukacyjnych, kulturalnych i rekreacyjnych uczestników klubu.20.Organizowanie pracy specjalistów zatrudnionych w klubie w zależności od potrzeb i działań na rzecz seniorów. 21.Prowadzenie postępowania proceduralnego, przy akceptacji Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Przywidzu, dotyczącego zatrudniania specjalistów. 22.Dokonywanie w ramach planu finansowego Klubu Seniora stosownych zakupów niezbędnych do prowadzenia zajęć, funkcjonowania Klubu oraz opisywan