Descripción
Leiter/in Human Resources 80\-100% CMC steht unter anderem für professionellen "Search \& Selection". Unsere Mission ist es, den Kunden mit den besten Talenten und Spezialisten zusammenzuführen. Durch einen strukturierten Rekrutierungsprozess präsentieren wir die am besten geeigneten Kandidaten/Kandidatinnen für Positionen auf allen Ebenen. Wir unterstützen unsere Mandantin \- ist ein renomiertew Lifestyle\-Unternehmen in der Schweiz mit Head Quater in Frankreich \- in der Suche nach der geeigneten Person für diese spannende Stelle. Ihre Aufgaben * Strategische und operative Verantwortung für das gesamte Personalmanagement (Organisation\- und Personalentwicklung, HR\-Steuerung/Vergütung, HR\-Prozesse/Digitalisierung, Personaladministration/Payroll, HR Governance, usw.) * Entwicklung und Umsetzung von HR\-Strategien und \-Prozessen * Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen * Rekrutierung und Auswahl von Fach\- und Führungskräften * Förderung der Mitarbeiterentwicklung und \-bindung * Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien * Optimierung und Digitalisierung von HR\-Prozessen Ihr Profil * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement * Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden HR\-Funktion, idealerweise in einem nationalen oder internationalen Umfeld (Erfahrung HR\-Administration und Payroll ein Muss!) * Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht, Weiterentwicklung der HR\-Prozesse, HR\-Projekte * Von Vorteil aus der Bank\-, Versicherung\- und/oder Finanz\-Umfeld kommend (HR\-Systemeinführungs\-Kenntnisse oder in der Digitalisierung) * Entscheidungsgrundlagen klar, strukturiert und adressatengerecht aufzubereiten in der Lage * Ausgeprägte Kommunikations\- und Führungskompetenzen * Hohe Sozialkompetenz und Empathie * Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von HR\-Strateg