Descripción
---base:meta-keywords:meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0title: HR Generalist (a) 80-100 %---HR Generalist (a) 80\-100 %===========================HR mit , Verstand und Hands\-on\-Mentalität! Hier kannst du Verantwortung übernehmen und wirklich etwas bewegen.HR Generalist (a) 80\-100 %===========================Du bist im HR zu Hause, packst gerne selbst mit an und schätzt eine vielseitige , in der kein Tag genau gleich aussieht? Möchtest du nicht nur administrieren, sondern Mitarbeitende und Führungskräfte persönlich begleiten, Verantwortung übernehmen und deine Erfahrung in ein professionelles HR\-Team einbringen? Dann könnte diese Position genau zu dir passen. Als HR Generalist (a) übernimmst du eine vielseitige Funktion innerhalb eines international erfolgreichen Schweizer Industrieunternehmens. Du bewegst dich zwischen operativer Personalarbeit, Beratung, Administration und HR\-Projekten und bist eine wichtige Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte.HR Generalist (a) 80–100 % **Deine Aufgaben*** Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in sämtlichen operativen HR\-Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycle * Selbständige Begleitung von Eintritten, Mutationen und Austritten sowie weiteren personaladministrativen Prozessen * Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen, organisatorischen und personellen Fragestellungen * Aktive Mitarbeit bei HR\-Projekten sowie bei der Weiterentwicklung bestehender Prozesse und HR\-Instrumente * Unterstützung bei Payroll\-relevanten Themen und Sicherstellung einer reibungslosen Schnittstelle zur Lohnverarbeitung * Aufbereitung von HR\-Kennzahlen, Auswertungen und Reportings * Aktive Unterstützung innerhalb des HR\-Teams – unkompliziert, flexibel und dort, wo es gerade Unterstützung braucht **Das bringst du mit**Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR\-Funktion und kennst das operative Personalwesen aus der Praxis. Idealerweise brin